Urząd Gminy Gaszowice

Osoby zainteresowane naborem winny spełniać następujące wymagania:

Wymagania konieczne:

• 1.wykształcenie: określone zapisem art. 116 ustawy o pomocy społecznej:
• 1)posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
• 2)ukończone studia wyższe na kierunku praca socjalna;
• 3)do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończone studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
• a)pedagogika,
• b)pedagogika specjalna,
• c)politologia,
• d)polityka społeczna,
• e)psychologia,
• f)socjologia,
• g)nauki o rodzinie,

wraz z suplementem potwierdzającym ilość godzin przygotowujących do zawodu pracownika socjalnego zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 stycznia 2008 r. w sprawie specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego realizowanej w szkołach wyższych (Dz. U. nr 27 poz. 158).

lub posiadać wykształcenie i spełniać warunki art. 156 ustawy o pomocy społecznej.

• 2.posiadać obywatelstwo polskie
• 3.pełną zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych
• 4.ogólna znajomość obowiązujących przepisów w zakresie szeroko pojętego systemu zabezpieczenia społecznego w Polsce, w szczególności pomocy społecznej oraz innych aktów prawnych dotyczących statutowej działalności OPS w Gaszowicach (ustawa o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ustawa o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawa o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych)
• 5.Osoba kandydująca nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego, przestępstwa popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe
• 6.Osoba posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku.

Wymagania pożądane, dodatkowe:

• 1.chęć podjęcia pracy wymagającej permanentnego doskonalenia warsztatu pracy, otwartości na wyzwania i pracę z ludźmi,
• 2.nieposzlakowana opinia, wysoka kultura osobista,
• 3.umiejętność sprawnego gospodarowania czasem, sprawne planowanie i organizowanie pracy, umiejętność pracy w zespole,
• 4.obowiązkowość, rzetelność, uczciwość, skrupulatność,
• 5.komunikatywność, odporność na stres,
• 6.doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Zakres zadań na stanowisku pracy:

Wykonywanie zadań pracownika socjalnego zgodnie z ustawą z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (t. j. Dz. U. z 2018 r. poz. 1508 z. późn. zm.), w tym sporządzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych.

Praca socjalna mająca na celu pomoc osobom i rodzinom we wzmacnianiu lub odzyskiwaniu zdolności do funkcjonowania w społeczeństwie.

Dokonywanie ocen sytuacji rodzin i osób potrzebujących pomocy, określanie przyczyn ich trudnej sytuacji, planowanie form pomocy, stosowanie metod i technik pracy socjalnej, monitorowanie i okresowa ocena wyników podejmowanych działań, w tym również prowadzenie kontraktów socjalnych, bieżące monitorowanie ich realizacji.

Pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspakajaniu potrzeb osób, rodzin i grup społecznych. Inicjowanie nowych form pomocy służących poprawie sytuacji osób i rodzin wymagających wsparcia, inspirowanie i współuczestniczenie w realizacji programów i działań mających na celu poprawę jakości życia rodzin, osób grup i środowisk lokalnych.

Bieżące rozeznanie w obowiązujących przepisach prawa i posługiwanie się nimi w zakresie udzielania skutecznego wsparcia osobom potrzebującym, udzielanie pełnej informacji w zakresie rodzajów świadczeń i form wsparcia, kwalifikowanie i wnioskowanie w sprawie świadczeń z pomocy społecznej.

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez samokształcenie, szkolenie, uczestniczenie w różnych formach kształcenia zawodowego.

Wykonywanie obowiązków i udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej, przestrzeganie terminowości załatwianych spraw, prowadzenie wymaganej dokumentacji, w tym w formie elektronicznej.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• 1.C.V. oraz list motywacyjny wraz z podpisaną klauzulą o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE”.
• 2.Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe
• 3.Oświadczenie o stanie zdrowia
• 4.Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.

Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej w Gaszowicach ul. Rydułtowska 1 w terminie do 21.12.2018 r. (lub przesłać pocztą na podany adres – decyduje data wpływu do OPS Gaszowice).

Na kopercie powinien być umieszczony napis „Nabór na stanowisko pracownik socjalny”.

W ramach prowadzonego naboru przewiduje się przeprowadzenie rozmowy kwalifikacyjnej, o której wybrani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie.

Informacja o wynikach naboru zawierająca imię i nazwisko oraz miejsce zamieszkania zostanie upowszechniona w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Gaszowice.

Przewiduje się, iż kandydat wyłoniony w wyniku niniejszego postępowania podejmie pracę na podstawie umowy o pracę na czas określony od stycznia 2019 roku.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr. telefonu 32 43 99 604 lub bezpośrednio w siedzibie OPS.

KIEROWNIK

OPS GASZOWICE

Marzena Mandrysz